Про дистанційний режим роботи працівників апарату Шостого апеляційного адміністративного суду на час особливого режиму роботи суду в умовах воєнного стану

 НАКАЗ

07.03.2022                                                                                             Київ                                                                                                        № 4

Про дистанційний режим роботи працівників апарату

Шостого апеляційного адміністративного суду на час

особливого режиму роботи суду в умовах воєнного стану

Ураховуючи рекомендації Ради суддів України від 02 березня 2022 року щодо роботи судів в умовах воєнного стану, на виконання пункту 10 наказу голови Шостого апеляційного адміністративного суду від 07 березня 2022 року № 16 "Про встановлення особливого режиму роботи Шостого апеляційного адміністративного суду в умовах воєнного стану", керуючись частиною другою статті 17 Закону України "Про державну службу", частиною першою статті 155 Закону України "Про судоустрій і статус суддів" та пунктом 14 розділу III Положення про апарат Шостого апеляційного адміністративного суду, затвердженого рішенням зборів суддів від 09 грудня 2019 року, з метою належної організації роботи апарату Шостого апеляційного адміністративного суду в умовах воєнного стану

НАКАЗУЮ:

1. Вважати дистанційний режим роботи працівників апарату Шостого апеляційного адміністративного суду (далі - працівники апарату) з 24 лютого 2022 року по 06 березня 2022 року, що відповідає пункту 2 розпорядження голови Шостого апеляційного адміністративного суду від 24 лютого 2022 року № 1 "Про тимчасове призупинення роботи Шостого апеляційного адміністративного суд".

2. Продовжити дистанційний режим роботи для працівників апарату з 07 березня 2022 року до закінчення особливого режиму роботи Шостого апеляційного адміністративного суду в умовах воєнного стану, встановленого наказом голови Шостого апеляційного адміністративного суду від 07 березня 2022 року № 16.

3. Установити, що працівники апарату виконують роботу дистанційно в доступному для них місці в Україні за їхнім вибором, яке дає можливість здійснювати обов'язки, визначені посадовою інструкцією, Положенням про 2 апарат Шостого апеляційного адміністративного суду та відповідними положеннями про структурні підрозділи. Місце роботи помічника судді визначається за погодженням із суддею Шостого апеляційного адміністративного суду.

4. Відділу управління персоналом (Новак В.О.): 1) визначити відповідальну особу, яка забезпечуватиме актуальний облік суддів Шостого апеляційного адміністративного суду та працівників апарату; 2) забезпечити збір і щоденну актуалізацію інформації про фактичне місцезнаходження працівників апарату, з'ясовування причин не виконання роботи в дистанційному режимі або причин неможливості приступити до виконання такої роботи; 3) забезпечити табелювання роботи суддів Шостого апеляційного адміністративного суду та працівників апарату відповідно до встановлених термінів.

5. Працівникам апарату невідкладно після отримання можливості поінформувати у будь-який доступний спосіб свого безпосереднього керівника або керівника самостійного структурного підрозділу про: 1) місце дистанційної роботи, а також про засоби зв'язку (номер телефону, адресу електронної пошти, інші необхідні дані); 2) вступ до Сил територіальної оборони або лав Збройних Сил України; 3) неможливість здійснення своїх повноважень.

6. Рекомендувати працівникам апарату, які не можуть здійснювати свої обов'язки дистанційно, подавати заяви. про відпустку (у тому числі без збереження заробітної плати).

7. Працівникам апарату заяви з кадрових питань подавати на погодження керівникам відповідних самостійних структурних підрозділів в електронному вигляді.

8. Керівникам самостійних структурних підрозділів після погодження заяв з кадрових питань пересилати їх на електронну адресу начальника відділу управління персоналом (Новак В.О.)

9. Відділу управління персоналом (Новак В.О.) забезпечити прийняття заяв, зазначених у пункті 8 цього наказу, а також їх облік зі збереженням хронології їх прийняття.

10. Відділу управління персоналом (Новак В.О.) довести копію даного наказу до відома заступника керівника апарату, керівників самостійних структурних підрозділів та працівників апарату Шостого апеляційного адміністративного суду.

11. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою.

Керівник апарату Шостого апеляційного адміністративного суду                                                                                                            Олег ВАХУЛА